Meta计划于5月裁员约10%的员工，即大约8000人，同时关闭约6000个空缺职位。这一消息来自彭博社刊登的Meta首席人力资源官Janelle Gale的备忘录。
此次裁员发生之际，Meta正大幅投资人工智能领域，包括重金招聘顶尖人才并建设数据中心。该公司在1月份预测，2026年的资本支出将达到1150亿至1350亿美元，远高于2025年的722.2亿美元。这一增长旨在“支持我们的Meta超级智能实验室（Meta Superintelligence Labs）工作和核心业务发展”。此前，Meta已对招聘、社交媒体和销售团队数百名员工以及其Reality Labs部门约10%的员工进行过裁员。
Gale在备忘录中指出，此举是Meta“持续提升公司运营效率，以抵消我们正在进行的其他投资”的一部分。她承认这是一个艰难的权衡，意味着将不得不告别那些为Meta做出重要贡献的员工。Meta发言人Tracy Clayton证实了彭博社报道的准确性，但拒绝进一步置评。
受影响的员工将于5月20日接到通知。Gale表示理解这会带来近一个月的模糊期，令人不安，但由于细节仍在敲定，更多信息需等到5月下旬才能公布。路透社上周报道称Meta将5月20日定为裁员日期，并计划在2026年下半年进行进一步裁员。今年3月，路透社曾报道Meta考虑裁员20%甚至更多。